労働組合のスタッフや組合員の交流の機会やスキルアップの機会となります。研修によって意思疎通がスムーズになったり、組合活動が効果的に進められるようになります。
適切な組合運営のために必要なスキルを身に付ける
若手社員 中堅社員
労働組合向け研修は、労働組合の活動の1つとして取り入れられています。労働組合は、企業の仕事に加えて労働組合の役員をしていらっしゃる方、組合の運営を中心に業務を行っていらっしゃる方などさまざまな業務、背景を持った方が集まって活動している場です。
構成員間の交流の機会やスキルアップの機会として研修を行うことで、意思疎通がスムーズになったり、組合活動が効果的に進められるようになります。
労働組合向け研修の費用相場は実施形態によって異なります。リスキルは「一人でも多くの人に社会人教育を」という会社ミッションを掲げ、利用しやすい価格帯で提供しています。
| 実施形態 | 相場 | リスキルの金額 |
|---|---|---|
| 一社での研修 | 20〜50万円 / 1日 | 時間・人数を入力すれば見積りを取得できます |
| 公開講座 | 2〜4万円 / 1人 | 16,800円 / 1人 |
| eラーニング レンタル | 1,000〜5,000円 / 1人 | 950円〜 / 1人 |
研修は半日や1日での実施が一般的でしょう。表の相場もその前提です。
リスキルの労働組合向け研修では次のような特徴があります。
交渉や会議など労働組合の業務で必要なスキルについて学ぶことができる研修をご用意しています。ご要望に合わせて研修のご提案が可能です。
学んだ知識を実践するための場もございます。グループワークなど意見交換の時間も取っていくため、メンバーとの交流・コミュニケーションの機会としていただくこともできます。

労働組合のスタッフや組合員の交流の機会やスキルアップの機会となります。研修によって意思疎通がスムーズになったり、組合活動が効果的に進められるようになります。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 5時間 (変更可) |
ビジネスシーンで、相手により伝わりやすく納得感の与えられる話の組み立てができるようになるための研修です。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 6時間 (変更可) | |
| 3時間 (変更可) | |
| 53分 | |
| 29分 |
相手との間に確執を残さずに、自社の求める利益を得るための交渉の準備や進め方を身に付けるための研修です。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 6時間 (変更可) | |
| 3時間 (変更可) |
職場内の環境を把握し、従業員の健康を第一に守ることで、個々人の生産性や組織の業績向上を目指す研修です。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 3時間 (変更可) | |
| 4時間 (変更可) |
部下のメンタル不調の兆しを早期発見・対応し、休職や離職に至らないようケアすることで、リスクを予防するための研修です。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 6時間 (変更可) | |
| 3時間 (変更可) | |
| 3時間 (変更可) | |
| 3時間 (変更可) |
人前でプレゼンテーションを行う方が、より相手にわかりやすく、伝わるための実践力を習得する研修です。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 6時間 (変更可) |
会議時間を効率よく使うため、会議において重要なファシリテーターとしてのスキルを身に付ける研修です。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 6時間 (変更可) |
仕事をよりスムーズに進めるために、社内でのコミュニケーションを円滑にする研修です。階層、コミュニケーションのシーンに応じた研修を用意しています。
| 研修タイトル | 想定研修時間 |
|---|---|
| 6時間 (変更可) | |
| 6時間 (変更可) | |
| 6時間 (変更可) | |
| 6時間 (変更可) |
次のカリキュラムは労働組合向け研修に属する労働組合役員向け コミュニケーション力強化研修【信頼関係を構築する】のカリキュラムです。研修の流れの例としてご参考ください。
01労働組合の基本と役割理解
労働組合の意義と構成を理解し、役員として求められる役割を確認する
02信頼関係構築の仕方
職場の声を拾い上げる、日頃の信頼関係の築き方を習得する
03悩みを拾い上げる聴き方
兆候を察知し、職場の声を課題として引き出す方法を身に付ける
04納得感のある伝え方
決定事項を、背景まで含めて納得感を持って伝える技術を磨く
LAST対立との向き合い方
声や意見が一致しない場面で、どう向き合うかを認識する
お見積りは各研修ページより請求できます。簡単な情報だけ入力いただければ、メールアドレス宛にすぐに届くため、手軽に利用できます。 なお、研修時間や日程を増やした場合の費用感や短くした場合の価格については個別お問い合わせください。
いいえ、ございません。リスキルの労働組合向け研修では事前の課題提出や、事後の感想・レポート・報告書の提出などはございません。研修時間内で完結します。なお、研修終了後3~5分で終わるアンケートについては実施いたします。
はい、可能です。労働組合向け研修の実施可能時間に合わせて、1時間~6時間内での調整が可能です。短い時間のため、既存の研修プログラムからどれを選出し編成するか、ご相談しながら組み立てていきます。なお、短時間にしたことよる研修費用についてはお問い合わせください。
はい、可能です。リスキルの労働組合向け研修は、対面・オンライン・対面とオンライン同時のハイブリッド式からお選びいただくことができます。お気軽にお問合せください。
はい、可能です。リスキルの労働組合向け研修は組み合わせ自由です。
- 何日間の研修を実施したいか
- 学習させたい研修内容は何か
- 受講生(従業員様)はどの層か
など、ヒアリングさせていただいた上で、適切な研修をご提示いたします。
はい、可能です。リスキルは日本全国で研修を行っています。オンライン・対面いずれも全国各地で実施可能です。対象地域:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
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