リスキルでは企業様からの要望に応え、セミナー型 褒め方・叱り方研修をオンラインに対応し実施しております。
セミナー型 褒め方・叱り方研修は以下を狙いとした研修です。
本研修は、部下を褒める・叱ることの要点を理解し、事例を通して対応を考えることができる研修です。基本を身に付けることで部下の状況に応じて適切な接し方をすることができるようになります。
LIVEオンライン研修はPCやタブレットを通してオンラインで行うLIVE研修です。参加型の研修とすることで、通常の研修と同等の効果を発揮できます。
LIVEオンライン研修はeラーニングとは違う形式の研修です。eラーニングはオンライン上のコンテンツを一人で確認しながら進める自学自習型のラーニングコンテンツを指します。
LIVEオンライン研修は、通常の集合して行う研修をオンライン化したものです。リアルタイムに講師が研修を行い、双方向での研修が行えることが特徴です。
Reskillのオンライン研修は次のように実施します。
| 使用システム | 基本対応はZoomを利用（他のシステムを利用する場合も対応可能） |
|---|---|
| 研修人数 | 通常の研修と同様に各研修の特性による（最大300名まで対応可能） |
| 研修時間 | 通常の研修と同様に内容・要望により調整 |
ご自宅もしくは各企業様の会議室など、受講場所を問わず実施ができます。必要なのはインターネット環境とPCのみです（画面は小さいながらスマートフォンでも実施可能です）。
本研修は、半日で褒め方・叱り方の要点を学ぶことを目的としています。部下との接し方の基本や注意点がわかることで成長のための声掛けができる上司を目指します。
褒める・叱るはその時々の気分ではなく、根拠に基づいて行うことが必要です。
部下をよく観察し、相手に合わせた接し方を行うことができます。
叱り方・褒め方のポイントを押さえて学ぶことで、部下からの反発やハラスメントと受け取られることを防ぎます。
前提となる信頼関係の構築から要点を絞って学び、ワークでは事例を用いて接し方を実践します。
