本研修は、教職員が守るべき法令や常識を理解し、違反を防ぐ力を身に付ける研修です。ハラスメントや情報管理、不正防止、問題発生時の対応をワークとケーススタディで習得します。違反が起きにくい職場づくりの視点を得て、学校の信頼を守りたいと考える学校におすすめです。
「もっと研修を」をコンセプトとしたリスキルでは、研修を実施しやすい環境づくりのために、明瞭価格で研修をご提供しています。
講師陣は豊富なビジネス経験と講師経験を併せ持っており、一社研修での講師満足度は5段階中、平均4.79という高水準を実現しています。
研修日の運用のみではなく、研修準備のサポートも受けることができます。例えば、研修で使う教材・備品は一式郵送で手元に届きます。そのため、研修の準備時間を減らしながらも良質な研修が実施できます。
学校向け コンプライアンス研修はオンライン研修に対応しています
研修コード：102333 更新日：
本研修は、教職員として守るべきルールや違反の原因を理解し、予防と問題発生時の適切な初動対応を身に付けることが狙いです。
本研修では、教職員が守るべき法令や社会の常識、違反が起きる原因とその影響を理解します。一人の違反が児童生徒や学校全体の信頼を損なうため、全員が正しい知識を持つことが欠かせません。
ハラスメント防止、個人情報・情報セキュリティ、不正・不適切行為の防止を順に取り上げ、グループワークや事例をもとにしたケーススタディで判断力を養います。
さらに問題発生時の初動対応や報告の手順、違反が起きにくい職場づくりまで確認します。自校のリスクと予防策を整理するため、研修後の行動が明確になります。教職員の意識を高めたい学校や、再発防止に取り組みたい学校におすすめです。
パワハラ・セクハラ・スクールハラスメント・アカデミックハラスメントなど、学校特有の事例を通して、言動の線引きを判断する力を養います。
クラウドの共有設定やメール誤送信、USBメモリの紛失など、日常業務に潜む流出リスクへの対策を確認します。
被害の拡大防止から事実の記録、第一報、再発防止の考え方までを理解します。同僚の不適切な行動への対応も扱います。
6時間 （変更が可能です）
下記、研修カリキュラムを元に、企業ごとのカスタマイズにも対応しています。別途料金もかかりませんので、安心してご相談ください。
| 1. 学校におけるコンプライアンスの基礎 | 【ゴール】コンプライアンスの意味と違反の原因・影響を理解する |
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| 2. ハラスメント防止 | 【ゴール】ハラスメントを正しく理解し、防止できるようになる |
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| 3. 個人情報・情報セキュリティの遵守 | 【ゴール】個人情報と情報機器を安全に扱えるようになる |
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| 4. 不正・不適切行為の防止 | 【ゴール】不正・不適切行為の芽に気づき、未然に防げるようになる |
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| 5. 問題発生時の対応 | 【ゴール】問題発生時に適切な初動対応と報告ができるようになる |
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| 6. コンプライアンス違反を防ぐ職場づくり | 【ゴール】違反を防ぐ職場づくりに自ら取り組めるようになる |
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「料金一律」の明瞭価格で一社研修を実施することができます。想定研修時間と概算人数の情報のみで見積りをすぐにお送りします。
特になし
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