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速習版:ラインケア研修 【eラーニング動画講座】

部下の変化にいち早く気づき、心の不調を未然に防ぐ組織をつくる

この速習版:ラインケア研修のeラーニング動画講座では、職場におけるメンタルヘルスケアの大切さを理解し、不調者を生まないための知識を習得できます。部下のメンタル不調の兆しを早期発見して適切にケアするための、管理職として必要な基本スキルを学びます。不調のサインを見逃さず適切に対応する力を養えるため、チームの生産性維持やリスク管理を徹底したい方におすすめの内容です。

eラーニング動画講座 3つの特徴

使いやすい価格・システム

使いやすい価格・システム

購入であってもレンタルであっても、1講座から利用できるため、必要な講座を必要なときに利用する事ができます。また、初期費用や月額費などもない安価かつ明瞭な価格設定です。

コンテンツの質の高さ

コンテンツの質の高さ

年間9万人以上の方にご利用いただいている質の高いコンテンツが特徴です。また、5段階評価中平均4.75の高い評価を得ている講師陣の中でも、特に評価が高い講師陣のみが動画講座を担当しています。

全動画講座でテスト・レポートつき

全動画講座でテスト・レポートつき

すべての動画講座にテストが付いています。レンタル利用時の管理システムでは、テスト実施状況等に基づいたレポートもリアルタイムで確認でき、受講状況が一目で把握できます。

研修コード:101048   ページ更新日:   講座撮影日:

古い動画撲滅宣言

速習版:ラインケア研修eラーニング動画講座の狙い

このeラーニング動画講座では、部下の「いつもと違う」変化にいち早く気づき、適切な声かけや傾聴を行うスキルの習得が狙いです。上司が部下に対して実施するメンタルヘルス対策「ラインケア」について学びます。

本講座の対象

中堅社員 管理職

対象は以下のとおりです

チームや組織でリーダーや管理者を務める方が対象です

本講座の概要

このeラーニング動画講座では、管理職が担うべき「ラインケア」の意義と具体的な実践方法を詳しく解説します。

メンタルヘルス不調は誰にでも起こり得るという認識に立ち、パフォーマンス低下や離職といった組織のリスクを最小限に抑えるための心構えを学びます。具体的には、日頃のコミュニケーションを通じた部下の観察ポイントや、不調のサインに気づいた際の「声かけ」「傾聴」「クロージング」のステップを習得し、現場で活用できる体制を整えます。

「通常版 ラインケア研修」はこちら

本研修 3つの特徴

1. ラインケアの意義と管理職の役割を理解する

メンタルヘルス不調が個々人や組織にもたらす損害を学び、上司が部下をサポートする重要性を正しく認識します。「4つのケア」におけるラインケアの位置づけを明確にし、管理職として果たすべき役割を体系的に習得します。

2. 部下の「不調のサイン」を早期発見する力を養う

勤怠の様子や働きぶり、非言語コミュニケーションなど、職場で見られるストレス反応の具体的な観察ポイントを学習します。月曜朝の様子など、注意すべきタイミングを知ることで、部下の「いつもと違う」変化を迅速に察知するスキルを身につけます。

3. 適切な「聴く技術」と初動対応のステップを習得する

不調の兆しを感じた際の声かけから、相手を否定せずに話を聴く「傾聴」の関わり方、そして適切な解決策の提示までを学びます。部下のプライバシーに配慮しつつ、専門部署や外部資源と連携しながら、独りで抱え込まずに対応する流れを学習します。

本eラーニング動画講座の仕様

動画の合計時間39分(動画本数2本: 22分 / 17分)
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストあり(数問の確認テストを終了時に実施)
字幕・買い切りプラン:データで納品
・レンタルプラン:リアルタイム表示(オン・オフ可)
実施レポートリアルタイムで確認可能
閲覧方法・買い切りプラン:動画データを送付(mp4形式)
・レンタルプラン:オンライン閲覧

eラーニングの仕様

速習版:ラインケア研修eラーニング動画講座のサンプル

買い切りプラン検討の方限定でフルサンプルを視聴できます

速習版:ラインケア研修eラーニング動画講座の内容

速習版:ラインケア研修eラーニング動画講座は次の2つの動画で提供されます。
  1. 1. ラインケアの意義

    ゴール

    ラインケアの重要性を理解する

    • 職場のメンタルヘルスをめぐる問題の実情
    • メンタルヘルス不調が発生する原因
    • ラインケアの目的と狙い
    • メンタルヘルス不調に対応するための心構え
    • メンタルヘルス対策における「3つの段階」
  2. 2. 早期発見とその対応

    ゴール

    部下の変化にいち早く気付き対応するためのスキルを習得する

    • 前提:部下と日頃からコミュニケーションを取る
    • 不調のサインに気付くこと
    • (参考)職場で見られるストレス反応
    • 変化に気付いたときの初動対応
    • 部下に声をかける
    • 適切に話を聴く
    • 必要な場合のみ、クロージングする

利用料金

買い切りプラン

  • 動画を購入し、そのままダウンロード・利用できるプランです
  • 動画の買い切りとなるため、繰り返し利用する際におすすめです
  • 自社のLMSに入れるなど幅広い活用ができます
利用料金194,000円(利用期間・人数制限なし) 見積書を作成
提供形式動画データを送付(mp4形式)ご利用の流れ
閲覧方法自社のLMSやファイルサーバー等 (オプション)受講サイト提供のお問い合わせ
動画の合計時間 39分(動画本数2本:604MB)
22分 : 354MB / 17分 : 250MB
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストテストのWordファイルをご送付(実施は必須ではありません)
字幕データでご送付
利用開始お申込み後 1営業日以内
お支払い購入の翌月末払い(購入時に請求書を発行)
購入後のサポート購入後1年以内に動画を再撮影した場合、新しい動画データを無償で提供

レンタルプラン

  • オンラインで利用する通常のオンラインレンタルプランです
  • 実施開始日を指定ができ、即日からの利用も可能です
  • 受講者の受講状況レポートを確認できます
動画の合計時間 39分(動画本数2本: 22分 / 17分)
テキストあり(スライドをダウンロード可)
確認テストオンライン上で選択式問題を実施
字幕リアルタイム表示(オン・オフ可)
実施レポート各受講者の実施状況を出力可能
利用開始実施開始日を指定
利用期間ご指定の期間(閲覧結果等は利用終了後も閲覧可能)
お支払い開始日の翌月末(お申込み時に請求書を発行)
利用期間 利用開始日 閲覧方法 利用料 お申込み
4週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
2,490円 / 人
見積書作成
申込む
2週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
1,390円 / 人
見積書作成
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1週間プラン 指定可能(即日開始可) オンライン
ご利用の流れ
950円 / 人
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